|
2010年12月15日-2010年12月25日由縣委常委帶隊(duì)分8個(gè)組對(duì)全縣95個(gè)縣管領(lǐng)導(dǎo)班子和縣管領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核。 考核內(nèi)容:1、領(lǐng)導(dǎo)班子年度執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況內(nèi)容包括思想政治建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)水平、工作實(shí)績(jī)、完成重點(diǎn)任務(wù)、反腐倡廉等方面的成效。2領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況,內(nèi)容包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。 考核程序:1、被考核單位自查,準(zhǔn)備相關(guān)資料2、集中考核。首先召開(kāi)工作報(bào)告大會(huì),有主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行述職述廉報(bào)告,其次發(fā)放民主測(cè)評(píng)表進(jìn)行民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話、考察核實(shí)、最后進(jìn)行考核組評(píng)價(jià)等程序進(jìn)行。3、查閱被考核單位黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)資料。 考核結(jié)果運(yùn)用:考核分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職4個(gè)等次。測(cè)評(píng)結(jié)果優(yōu)秀和稱職得票率達(dá)不到三分之二,或不稱職票超過(guò)三分之一,經(jīng)組織考核認(rèn)定為不稱職的,按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行組織處理。 本次考核明確要求各檢查組確因工作需要的一律在機(jī)關(guān)廉政灶用餐。此項(xiàng)要求減輕了基層單位公務(wù)接待負(fù)擔(dān)、節(jié)約了財(cái)政開(kāi)支、增近了干群關(guān)系,
; z- O3 F3 O* Q+ e3 f- |* A |
|